SHPORA.net :: PDA | |
Main FAQ гуманитарные науки естественные науки математические науки технические науки Поняття робочого часу. Робочий час: Як економічна категорія — частка участі працівника у спільній праці, час, протягом якого працівник виконує свої трудові обов’язки. Як правова категорія --- це встановлений законом про¬міжок часу, протягом якого працівник повинен перебувати на своєму робочому місці (а в окремих випадках – у місці роботи (на підпр., в уст., орг-ції)) та вико¬нувати покладену на нього трудову функцію за ТД (певну роботу) і правилами внутрішнього трудового розпорядку, а також інші види часу, що відповідно до актів ТЗ-ва відносяться до видів робочого часу. Цей час повинен фіксуватися. Час початку і закін¬чення щоденної роботи (зміни) передбачається пра¬вилами внутрішнього трудового розпорядку і графі¬ками змінності відповідно до законодавства. До робочого часу відноситься час: - час протягом якого працівник перебуває на робочому місці (і виконує робочу функцію) - час протягом якого працівник перебуває на підпр., в уст., орг-ції (і виконує робочу функцію) - час протягом якого працівник НЕ перебуває на робочому місці або на підпр., в уст., орг-ції АЛЕ виконує трудову функцію (відрядження) - інші види часу (перерви на обігрів і відпочинок, для годування дитини). РИСИ Р.Ч. 1.Працівник має перебувати на робочому місці або в іншому місці, визначеному роботодавцем або уповноваженою ним особою. 2.має виконувати труд.функцію/обов’язки за ТД 3.роботодавець має належним чином організувати Р.Ч. та його облік 4. Р.Ч. підлягає оплаті 5. Р.Ч. підлягає жорстків регламентації (правила внутр.розпорядку) |