SHPORA.net :: PDA

Login:
регистрация

Main
FAQ

гуманитарные науки
естественные науки
математические науки
технические науки
Search:
Title: | Body:

Вопросы прохождения государственной службы: присвоение классных чинов и званий, аттестация, должностной рост


Присвоение классных чинов и званий. Ст. 13 ФЗ «О системе госслужбы РФ» (27 мая 2003 г.).

Статья 13. Классные чины, дипломатические ранги, воинские и специальные звания

1. В соответствии с федеральными законами о видах государственной службы гражданам, проходящим федеральную государственную службу, присваиваются классные чины, дипломатические ранги, воинские и специальные звания.

В соответствии с федеральным законом о виде государственной службы для граждан, проходящих государственную гражданскую службу субъектов Российской Федерации, устанавливаются классные чины.

2. Общими условиями присвоения, сохранения классных чинов, дипломатических рангов, воинских и специальных званий являются:

последовательное присвоение классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания по прошествии установленного времени пребывания в определенном классном чине, дипломатическом ранге, воинском и специальном звании после их присвоения впервые;

присвоение классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания государственному служащему в соответствии с замещаемой должностью федеральной государственной службы;

досрочное присвоение в качестве меры поощрения классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания либо присвоение классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания на одну ступень выше классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания, предусмотренных для замещаемой должности федеральной государственной службы в соответствии с федеральным законом о виде государственной службы (Гагарин улетел лейтенантом, приземлился майором);

сохранение присвоенного классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания при освобождении от замещаемой должности федеральной государственной службы или увольнении с федеральной государственной службы.

Лишение присвоенного классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания возможно по решению суда.

3. При переводе государственного служащего с государственной службы одного вида на государственную службу другого вида ранее присвоенный классный чин, дипломатический ранг, воинское и специальное звание, а также период пребывания в соответствующем классном чине, дипломатическом ранге, воинском и специальном звании учитывается при присвоении классного чина, дипломатического ранга, воинского и специального звания по новому виду государственной службы в соответствии с федеральными законами о видах государственной службы и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

4. Соотношение классных чинов, дипломатических рангов, воинских и специальных званий устанавливается указом Президента Российской Федерации.

5. Классные чины государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации присваиваются с учетом положений настоящей статьи в порядке, установленном нормативными правовыми актами соответствующего субъекта Российской Федерации.

Аттестация – проводится в целях определения служащего соответствию замещаемой должности.

Аттестация гражданского служащего проводится 1 раз в 3 года. Законодатель отличает, что ранее 3х лет может проводиться внеочередная аттестация, условия:

 решение о сокращении должностей гр. сл.

 изменение условий оплаты труда

Явка на аттестацию обязательна.

Создается аттестационная комиссия. Руководитель обязан предоставлять мотивированный отзыв о количестве и качестве работы.

По результатам 1 из след. решений:

 соответствует замещаемой должности

 рекомендуется в кадровый резерв

 при условии повышения квалификации

 не соответствует

Руководитель обязан в течении месяца по результатам аттестации издать прав. акт.

Для присвоения классного чина проводится квалификационный экзамен. Проводится по мере необходимости, но не чаще 1 раза в год и не реже 1 раза в 3 года. Проводится по установленной форме в целях оценки знаний, навыков, умений.