SHPORA.net :: PDA

[ Back ]

Тарифная система

совокупность норм и нормативов, обеспечивающих дифференциацию оплаты труда исходя из различий в сложности выполняемых работ и из условий труда, интенсивности и характера труда.

Тарифно-квалификационный справочник представляет собой перечень характеристик работ и тех требований, которым должен отвечать выполняющий их рабочий. Каждой работе соответствуют указания на квалифицированный разряд, по которому она выполняется; используется для тарификации рабочих, т.е. для присвоения им определенного разряда.

Тарифный разряд Характеризует уровень квалификации рабочих и сложности работ.

Тарифная сетка это шкала тарифных разрядов и соответствующих им тарифных коэффициентов.

Тарифный коэффициент это число, показывающее, на сколько ставка данного разряда выше ставки первого разряда. В группе 1 - 8 разрядов; в группе 2 - 6 разрядов. Разница между тарифным коэффициентом последнего разряда и первого называется диапазоном тарифной сетки.

Тарифная ставка размер оплаты труда за единицу времени. Для рабочих она устанавливается в виде оплаты труда первого разряда в единицу времени.

Районный коэффициент учитывает климатические и другие условия работы:

 за непрерывный стаж работы в районах Крайнего Севера;

 за работу в пустынях и безводных местностях;

 за работу в условиях высокогорья и т.п.

Доплаты к тарифным ставкам и надбавки за отклонения от нормальных условий труда  доплаты за работу в сверхурочное и ночное время и т.п.;

 надбавки за выполнение особо важной работы, персональные надбавки и т.п.