SHPORA.net :: PDA

[ Back ]

Выделяют понятия социальный статус, роль и ролевое поведение.

Социальный статус - это положение субъекта в системе межличностных отношений,

которое определяет его обязанности, права и привилегии. Его устанавливает

общество. Социальные взаимоотношения запутаны.

Социальная роль связана со статусом, это нормы поведения человека, занимающего

определенный статус.

Ролевое поведение - это конкретное использование человеком социальной роли.

Здесь находят отражение его личностные характеристики.

Предложил понятие социальной роли Джордж Герберт Мид в конце XIX - XX вв.

Человек становится личностью, когда обретает навык входить в роль другого

человека.

Любая роль имеет структуру:

- Модель поведения человека со стороны общества.

- Система представления человека как он должен вести себя.

- Реальное наблюдаемое поведение человека, занимающего данный статус.

В случае рассогласования этих компонентов возникает ролевой конфликт.

1. Межролевой конфликт. Человек является исполнителем множества ролей,

требования которых не совместимы или у него нет сил, времени выполнять эти роли

хорошо. В основе этого конфликта лежит иллюзия.

2. Внутриролевой конфликт. Когда к исполнению одной роли предъявляются разные

требования разными представителями социальных групп. Пребывание внутри ролевого

конфликта очень опасно для личности.

Социальная роль есть фиксация определенного положения, которое занимает тот или

иной индивид в системе общественных отношений. Под ролью понимается "функция,

нормативно одобренный образец поведения, ожидаемый от каждого, занимающего

данную позицию" (Кон). Эти ожидания не зависят от сознания и поведения

конкретного индивида, их субъектом является не индивид, а общество. Существенным

здесь является не только и не столько фиксация прав и обязанностей, сколько

связь социальной роли с определенными видами социальной деятельности личности.

Социальная роль есть "общественно необходимый вид социальной деятельности и

способ поведения личности" (Буева, 1967, 14). Социальная роль всегда несет на

себе печать общественной оценки: общество может либо одобрять, либо не одобрять

некоторые социальные роли, иногда одобрение или неодобрение может

дифференцироваться у разных социальных групп, оценка роли может приобретать

совершенно различное значение в соответствии с социальным опытом той или иной

общественной группы.

В действительности каждый индивид выполняет не одну, а несколько социальных

ролей: он может быть бухгалтером, отцом, членом профсоюза и т.д. Ряд ролей

предписан человеку при рождении, другие приобретаются прижизненно. Однако сама

по себе роль не определяет Деятельности и поведение каждого конкретного ее

носителя в деталях: все зависит от того, насколько индивид усвоит, интернализует

роль. Акт же интернализации определяется целым рядом индивидуальных

психологических особенностей каждого конкретного носителя данной роли. Поэтому

общественные отношения, хотя и являются по своей сущности ролевыми, безличными

отношениями, в действительности в своем конкретном проявлении приобретают

определенную "личностную окраску". Каждая социальная роль не означает абсолютной

заданности шаблонов поведения, она всегда оставляет некоторый "диапазон

возможностей" для своего исполнителя, что можно условно назвать определенным

"стилем исполнения роли".

Социальная дифференциация присуща всем формам существования человека. Поведение

личности объясняется социальным неравенством в обществе. На него влияют

социальное происхождение; этническая принадлежность; уровень образования;

должность; проф. принадлежность; власть; доход и богатство; образ жизни и т.д.

Исполнение роли носит индивидуальный характер, но обусловлено социокультурно.

Разновидности ролей:

- психологические или межличностные (в системе субъективных межличностных

отношений). Категории: лидеры, предпочитаемые, не принятые, аутсайдеры;

- социальные (в системе объективных общественных отношений). Категории:

профессиональные, демографические.

- активные или актуальные - исполняемые в данный момент;

- латентные (скрытые) - человек потенциально является носителем, но не в данный

момент

- конвенциональные (официальные);

- стихийные, спонтанные - возникают в конкретной ситуации, не обусловленные

требованиями.

Ф. Зимбардо (1971) провел эксперимент (студенты и тюрьма) и установил, что роль

сильно влияет на поведение человека. Ролевые предписания формируют поведение

человека. Может возникать явление деиндивидуализации - феномен поглощения

личности социальной ролью. Личность теряет контроль над своей индивидуальностью

(пример - тюремщики).

Ролевое поведение - индивидуальное исполнение социальной роли - общество задает

стандарт поведения, а исполнение роли носит личностную окраску. Освоение

социальных ролей - часть процесса социализации личности, непременное условие

"возрастания" личности в обществе себе подобных.

Юнг отождествляет понятие персоны и роли (эго, тени, самость). При социализации

важно не слиться с "персоной", чтобы не потерять личностное ядро (самость).

Социальная роль - есть фиксация определенного положения, которое занимает тот

или иной индивид в системе общественных отношений. Ряд ролей предписан от

рождения (быть женой/мужем). Социальная роль всегда имеет некоторый диапазон

возможностей для своего исполнителя - "стиль исполнения ролей". Усваивая

социальные роли, человек усваивает социальные стандарты поведения, учится

оценивать себя со стороны и осуществлять самоконтроль. Личность выступает

(является) тем механизмом, который позволяет интегрировать свое "я" и

собственную жизнедеятельность, осуществлять нравственную оценку своих поступков,

находить свое место в жизни. Необходимо использовать ролевое поведение как

инструмент адаптации к определенным социальным ситуациям (Андреева, 1994, 98).